试用期找工作要说在职吗

试用期找工作要说在职吗,试用期找工作要说在职吗

员工在职期间找工作合法吗法律分析：合法，如果是该员工在工作时间内出去应聘只能定义该员工的行为属于脱岗、旷工，可以根据企业的规章制度进行相应的处罚。因为根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，员工只要提前三十天以书面形式向用人单位提出就可以解除劳动合同，其目的就在于保护员工的择业自由。法律分析：不违...
admin 2024.07.04 33浏览 0

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